Lowongan Kerja Angkasa Pura Properti Dibuka 6 Formasi , Cek Cara Daftarnya
Sosial | 5 April 2022, 11:08 WIBJAKARTA, KOMPAS.TV - Bagi Anda yang sedang mencari kerja, rekrutmen Angkasa Pura Properti tersedia untuk lima formasi.
Melansir website resmi approperti.co.id, lowongan kerja Angkasa Pura Properti ini dibuka pada hingga 10 April 2022.
Angkasa Pura Properti merupakan anak perusahaan dari PT Angkasa Pura I (Persero) yang beroperasi secara efektif pada 6 Januari 2012.
Angkasa Pura Properti memiliki ruang lingkup pekerjaan seperti:
- Property Development : mengelola dan mengoptimalkan potensi lahan baik di dalam maupun di luar bandara menjadi kawasan komersial dan residensial.
- Property Management & Utilities : memberikan pelayanan prima untuk pengelolaan, pemeliharaan dan pengawasan aset dan properti secara efektif dan efisien.
- Konstruksi : membangun sarana dan prasarana sisi udara dan sisi darat di kawasan bandara serta bangunan lain di luar bandara yang meliputi kegiatan pembangunan gedung, Instalasi mekanikal, elektrikal, serta pembangunan infrastruktur sipil.
Baca Juga: Info Lowongan Kerja BUMN, PT Kawasan Industri Wiyajakusuma Rekrutmen untuk Lulusan D3-S1
Berikut lowongan kerja Angkasa Pura Properti dan cara mendaftarnya.
1. Drafter (YIA - Kulon Progo)
Kualifikasi:
- Usia maksimal 35 tahun
- Minimal D3 Semua Jurusan
- Setidaknya 2 tahun pengalaman kerja di bidang terkait
- Ahli Desain 3D, Auto Cad, SketchUp
- Baik dalam Administrasi Teknis
- Melapor ke Manajer Area
- Bersedia ditempatkan di Yogyakarta-Kulonprogo
2. Software Development Officer (Jakarta)
Kualifikasi:
- Usia maksimal 30 tahun
- Minimal lulusan S1 Sarjana Teknologi Informasi atau Sistem Informasi
- Setidaknya 2 tahun pengalaman kerja di bidang terkait
- Memahami siklus pengembangan sistem informasi
- Memahami pengembangan sistem dengan Framework Code Igniter (menjadi nilai tambah)
- Memahami pengembangan Aplikasi Seluler Sistem oleh Flutter (menjadi nilai tambah)
- Memahami Mengelola Database oleh Maria Db/MySQL atau PostgreSQL
- Memahami Manajemen Jaringan dan Komputer Desktop (menjadi nilai tambah)
- Fasih berbahasa Inggris, baik tertulis maupun lisan
- Setahun pertama sebagai masa percobaan
- Memberikan laporan kepada Information Technology Manager
- Bersedia ditempatkan di Kantor Pusat Jakarta Pusat
3. Legal Business Officer (Jakarta)
Kualifikasi:
- Usia maksimal 30 tahun
- Minimal memiliki gelar Sarjana Hukum (lebih disukai fokus pada hukum bisnis)
- Setidaknya 2 tahun pengalaman kerja di bidang terkait
- Memiliki sertifikasi yang relevan (lebih disukai)
- Memahami bisnis legal (properti lini)
- Kuat dalam Pendapat Hukum
- Sangat baik dalam Penyusunan Kontrak
- Fasih berbahasa Inggris, baik tertulis maupun lisan
- Setahun pertama sebagai masa percobaan
- Memberikan laporan kepada Legal Affair Manager
- Bersedia ditempatkan di Kantor Pusat Jakarta Pusat
Baca Juga: BUMN Pertamina Buka Lowongan Kerja Besar-besaran, 84 Formasi Tersedia, Buruan Daftar!
4. Organizational and People Development Officer (Jakarta)
Kualifikasi:
- Usia maksimal 30 tahun
- Minimal memiliki gelar Sarjana Teknik Industri, Manajemen Sumber Daya Manusia, Psikologi
- Setidaknya 3 tahun pengalaman kerja di bidang terkait
- Memiliki sertifikasi yang relevan (lebih disukai)
- Memahami aliran proses sumber daya manusia
- Keterampilan organisasi dan perencanaan yang kuat
- Pemahaman dengan sangat baik tentang operasi dan prosedur bisnis
- Pendekatan analitis dan inovatif yang kuat
- Passionate dalam Orang dan Pemikiran Konseptual
- Fasih berbahasa Inggris, baik tertulis maupun lisan
- Setahun pertama sebagai masa percobaan
- Memberikan laporan kepada Manager Organizational and Talent
- Bersedia ditempatkan di Kantor Pusat Jakarta Pusat
5. Recruitment and Assessment Officer (Jakarta)
Kuakifikasi:
- Usia maksimal 30 tahun
- Minimal memiliki gelar Sarjana Psikologi
- Setidaknya 3 tahun pengalaman kerja di bidang terkait
- Memiliki sertifikasi yang relevan (lebih disukai)
- Mampu menggunakan alat tes psikologi
- Memahami alur proses assessment center
- Akrab dengan alat analisis sembilan kotak dan kamus kompetensi
- Keterampilan wawancara yang kuat
- Memahami struktur kepribadian manusia
- Passionate pada Orang dan Sensitif
- Fasih berbahasa Inggris, baik tertulis maupun lisan
- Setahun pertama sebagai masa percobaan
- Memberikan laporan kepada Manager Organizational and Talent
- Bersedia ditempatkan di Kantor Pusat Jakarta Pusat
6. Occupational Health and Safety Project - Project Based (Kupang)
Kualifikasi:
- Minimal memiliki Sarjana segala jurusan
- Berpengalaman di HSE minimal 2 tahun
- Tidak takut bekerja di ketinggian
- Memiliki Sertifikat Ahli K3 Umum dari Kementerian Ketenagakerjaan
- Memiliki keterampilan dan sikap komunikasi yang baik, mampu beradaptasi dengan lingkungan proyek
- Bersedia ditempatkan di area proyek Bandara El Tari Kupang
- Hanya untuk talenta lokal, pekerja lokal
- Dapat bergabung secepatnya
Untuk mendaftar lowongan kerja Angkasa Pura Properti di atas, Anda bisa mengirim CV terbaru ke recruitment@approperti.co.id dengan Format Subject Email: Posisi_Nama.
Anda juga bisa mendaftar melalui Jobstreet. Caranya, klik salah satu formasi lowongan kerja Angkasa Pura Properti, kemudian klik 'Apply'.
Hati-hati penipuan, PT Angkasa Pura Properti tidak memungut biaya apapun selama proses rekrutmen.
Penulis : Dian Nita Editor : Purwanto
Sumber : approperti.co.id